德陽(yáng)市德鼎實(shí)業(yè)有限公司2022年春季

員工招聘方案

一、前言：

為了認真、貫徹、落實(shí)落地地執行《董事長(cháng)提升業(yè)績(jì)六項精進(jìn)》、《鐘鼎董事長(cháng)工作思想》。為了招聘和選拔優(yōu)秀、合適的人才，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供人力資源保障。且因德陽(yáng)區域部分餐廳員工流失較大，部分餐廳工作人員嚴重不足，經(jīng)董事長(cháng)工作指示，由公司市場(chǎng)部負責成立德陽(yáng)區域招聘工作小組。制定《德陽(yáng)市德鼎實(shí)業(yè)有限公司2022年春季員工招聘方案》。

二、公司簡(jiǎn)介：

德陽(yáng)市德鼎實(shí)業(yè)有限公司成立于2014年9月16日，位于四川省德陽(yáng)市廬山北路477號希望城1#商業(yè)地塊2-206。公司集西式快餐、咖啡、中餐、酒店管理、資產(chǎn)投資管理等項目于一體。對餐飲管理、餐飲文化咨詢(xún)服務(wù)、職業(yè)技能培訓、便利餐飲連鎖事業(yè)、資產(chǎn)投資管理等業(yè)務(wù)進(jìn)行多元化、多業(yè)態(tài)投資管理服務(wù)。公司先后在成都、德陽(yáng)、綿陽(yáng)、資陽(yáng)、宜賓、攀枝花、等一、二、三、四級城市開(kāi)設德克士西式快餐廳20余家，花若閑咖啡連鎖店2家；是貴州國臺酒德陽(yáng)總經(jīng)銷(xiāo)商，目前開(kāi)有1家國臺酒專(zhuān)賣(mài)店。公司旗下現有員工300余人，年產(chǎn)值伍仟萬(wàn)元以上。

公司經(jīng)營(yíng)宗旨：德鼎，讓生活更美好！以創(chuàng )造顧客，為顧客服務(wù)，以追求顧客滿(mǎn)意度作為衡量一切工作的準繩；秉持著(zhù)行正致遠，天道酬勤，厚德載物的企業(yè)人文之品格，將勇于追求企業(yè)、員工、社會(huì )的共同進(jìn)步，共同富裕，和諧發(fā)展為己任貫穿始終。

公司理念：誠信、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新、責任，永續經(jīng)營(yíng)，彰顯價(jià)值。

公司追求：專(zhuān)業(yè)化、規范化、國際化。以專(zhuān)業(yè)化開(kāi)拓市場(chǎng)，以規范化立足市場(chǎng)，以國際化引領(lǐng)競爭。

專(zhuān)業(yè)化：用最專(zhuān)業(yè)的人才實(shí)現經(jīng)營(yíng)和管理的專(zhuān)業(yè)化，提供最專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)，塑造最專(zhuān)業(yè)的企業(yè)形象。

規范化：通過(guò)規范的管理制度和經(jīng)營(yíng)準則，建立公司員工行為規范和企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)格。

國際化：以國際化的經(jīng)營(yíng)理念和經(jīng)營(yíng)思想，打造全新的國際化公司形象。

三、招聘組織：

組長(cháng)：吳德春

成員：寧莎莎、王小萍、許忠、趙彩玲、劉秋香、周第芳、黃莉敏、周平平、代艷萍。

四、招聘時(shí)間：

此次招聘時(shí)間為2022年2月8—2022年4月28日。

五、德陽(yáng)區域、鹽亭、萬(wàn)象城餐廳員工統計表：

六、招聘崗位：

1、餐廳店長(cháng)（經(jīng)理）     1-2名

2、管理組干部           3-5名

3、咖啡廳前廳服務(wù)員      5-8名

4、德克士收銀員          8—10名

5、德克士服務(wù)員          10—15名    

七、福利待遇

基本工資（計時(shí)工資）+社保（五險）+月休4天+節假日三薪+帶薪培訓+全勤獎+加班補助

八、招聘要求及條件

1、年滿(mǎn)18周歲以上；

2、具備良好的顧客服務(wù)意識。

　  3、能適應早晚輪班工作及快節奏的工作方式。

4、身體素質(zhì)好，忠厚老實(shí)，吃苦耐勞，手腳靈活，反映靈敏；

九、工作職責：

1、學(xué)習餐廳所有的崗位工作流程及標準；

2、喜歡餐飲服務(wù)業(yè)，具備良好的顧客服務(wù)意識；

3、掌握崗位制作程序，提供符合德克士餐廳和花若閑咖啡廳食品標準的食物給顧客。

十、招聘形式：

    根據招聘計劃，我們將根據所需人員層次的不同選擇招聘方式和渠道，具體方式如下：

　  1、通過(guò)定期或不定期舉行的人才市場(chǎng)招聘。

　  2、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )招聘：智聯(lián)招聘、招才貓直聘、BOSS直聘、58同城、趕集網(wǎng)、前程無(wú)憂(yōu)人才網(wǎng)、微信朋友圈、QQ等

3、現場(chǎng)招聘吳德春負責（德陽(yáng)市洋洋百貨德克士門(mén)口，上午10:00-13:30，下午14:30-19:00）

4、各餐廳在醒目的位置擺放或張貼招聘信息，自行專(zhuān)人負責接待招聘，準備好招聘所需資料：《應聘人員登記表》、DM單、礦泉水、桌椅等。

十一、面試：

面試主要考慮以下幾個(gè)方面：

1、由應聘者認真填寫(xiě)《應聘人員登記表》，面試時(shí)應聘者需提供身份證、照片、最高學(xué)歷證明、各種技能證書(shū)的原始證件。

2、形象氣質(zhì)、語(yǔ)言表達、工作態(tài)度、閱歷、求職動(dòng)機、發(fā)展潛力等；

　　3、工作閱歷、經(jīng)驗、發(fā)展潛力、心態(tài)、薪酬等；

　　4、心理承受能力、交際能力等；

　　5、再次進(jìn)行深度溝通，求職意愿、綜合素質(zhì)等；

十二、招聘原則及注意事項

　　1、做到寧精毋爛，認真篩選。

　　2、對應聘者的心態(tài)要很好的把握，要求應聘者具備敬業(yè)精神和正確的金錢(qián)觀(guān)。

　　3、招聘人員應從培養企業(yè)長(cháng)期人才考慮，力求受聘人員的穩定性。同等條件下，可塑性強者優(yōu)先。

　　4、要注重受聘者在職業(yè)方面的技能，不要被頭腦中職位要求所限制。

　　5、接待前來(lái)應聘人員須熱情、禮貌、言行得體大方，嚴禁與應聘人員發(fā)生爭執。

四川鐘鼎餐飲管理有限公司  市場(chǎng)部

2022年2月7日